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  Usinenouvelle.com >    L'interview management   "Un bon manager fait confiance à l’autre... même s'il est pénible, fragile, limité" estime le philosophe Yann-Hervé Martin Par Christophe Bys - Publié le 21 mars 2014, à 16h20  Management, Ressources humaines     ENTRETIEN  Avec Isabelle Barth, la directrice générale de l’Ecole de management de Strasbourg, Yann-Hervé Martin vie...

  Manager, ce que les cadres n'osent pas vous dire   Sentiment d'être écartés des dossiers à fort enjeu ou inaudibles, de subir des décisions parachutées du haut... Experts, chefs de projet et managers vivent un profond mal-être dans l'entreprise. Mais ils préfèrent le taire. Le sociologue Denis Monneuse a libéré leur parole. Dans Le silence des cadres, enquête sur un malaise qui paraît ce 20 mars (Vuibert), il dresse un constat alarmant. Morceaux choisis et analyse...

  er class="entry-header" style="border: 0px; line-height: 16px; margin: 0px 0px 26px; padding: 0px; vertical-align: baseline; color: rgb(58, 58, 60); background-color: rgb(255, 255, 255);"> Le vrai « mal français » : un système de management autocratique et non performant Publié le 16 mars 2014 dans Entreprise et management, Politique er> La France est bloquée à cause d’un mode de décision « top-down ». Par Nicolas...