Génération perdue : La fin des managers ? 3 juin 2013 C’est un sujet que l’on évoque à mots couverts dans les dîners Parisiens…On connait tous dans nos entreprises des cadres de 30-35 ans, brillants, parfaitement qualifiés mais qui gardent volontairement profil bas par crainte d’être promus, de changer leur routine ou d’abdiquer leur...
Lire cet articleUsinenouvelle.com > Management , selon Jean-Michel Rolland Par Christophe Bys - Publié le 12 mai 2013, à 16h55 Technologies de l'information, France © DR Jean-Michel Rolland est consultant en management et responsable management à l’Institut supérieur de l’&e...
Lire cet articleEspace Actualité Techniques de l'ingénieur L’ingénieur doit-il être un bon manager ? Voilà la question posée, il y a quelques jours, sur le site du monde.fr. La réponse sera courte : il n'a pas vraiment le choix ! Aujourd'hui, 21 % des ingénieurs occupent des fonctions managériales et un débutant sur dix encadre une petite équipe. De plus, puisque les projets impliquent un nombre toujours plus grand de partenaires...
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