Souvent présentée comme la meilleure voie pour accéder à un emploi, l’alternance se développe en France depuis quelques années. Ce système de formation, qui permet d’alterner les cours théoriques avec une formation pratique sur le terrain en entreprise, regroupe deux types de contrats : les contrats d’apprentissage et les contrats de professionnalisation. L’alternance permet de préparer un diplôme (du BEP au Bac+5), d’avoir une première expérience professionnelle concrète, tout en étant rémunéré pendant la durée des études. Le dispositif de l’alternance a comme autre avantage de former les alternants directement auxbesoins des entreprises et de réduire le décalage entre le monde de l’éducation et l’univers professionnel. Un système gagnant-gagnant pour tout le monde à découvrir dans le détail dans cette rubrique.
Les contrats en alternance (apprentissage ou professionnalisation) sont soumis à des règles particulières. Si l’alternant ou l’entreprise souhaite y mettre…
Chaque année, des centaines d’entreprises recrutent des milliers d’alternants, leur offrant des missions toujours plus riches. Du gagnant-gagnant : pour…